未来の安全を築くための革新的な教育
ANZENじゃぱんは、安全教育研修と安全衛生管理者育成を通じて、現場に安全文化を根付かせる支援を行っています。
“守る安全”から“育てる安全”へ。実践型の支援で組織の安全力を高めます。
ANZENじゃぱんの使命
ANZENじゃぱん株式会社は、労働災害の削減だけでなく、現場に安全文化を根付かせることを使命とする実践型安全教育の専門会社です。
安全教育研修と安全衛生管理者育成支援を通じて、若手スタッフが自ら安全を考え、行動できる組織づくりをサポートします。オンラインと対面を組み合わせたハイブリッド型教育により、継続的に成果を生み出す仕組みを構築します。
私たちの安全教育研修は、知識のインプットでは終わりません。
現場で判断し、行動し、継続できる応用力を育てることを目的としています。
安全衛生管理者の育成と現場支援を通じて、安全文化を組織に根付かせ、未来に続く安全基盤を築きます。
安全教育プログラムの特徴
ハイブリッド型安全教育研修
オンラインと対面を組み合わせたハイブリッド学習により、継続的で効果的な安全教育研修を実施します。
現場の状況に合わせた柔軟な運用で、安全衛生管理者および現場スタッフの育成を支援します。
カスタマイズ型安全衛生管理者育成プログラム
企業の課題や現場環境に応じて、安全教育研修の内容を設計。
安全衛生管理者の育成から現場支援まで、実態に即したオーダーメイド型の教育プランを提供します。
実践重視の安全トレーニング
知識習得だけでなく、現場で判断・行動できる応用力を育てる実践型トレーニングを実施。
安全文化の定着を見据えた研修設計により、即戦力人材を育成します。
安全文化定着支援
安全教育と管理体制の改善を通じて、企業全体の安全文化を構築。
事故ゼロを目標とするだけでなく、安全が根付く組織づくりを支援します。
安全教育支援プラン
ライトプラン
日常的な安全支援による安全体制の維持強化
事業場の安全衛生委員会支援、パトロール同行、労働災害支援を通じて、
現場の安全管理体制を維持・強化する継続型支援サービス。
・安全衛生委員会支援
・パトロール同行
・労働災害支援
・2ヶ月に1回
ベーシックプラン
安全教育研修による基礎力向上プラン
安全教育の基本を体系的に学び、
安全衛生管理者および現場スタッフが職務を確実に遂行できる基礎力を育成。
・安全基本知識教育
・課題の振り返り
・1ヶ月に1日
実践型安全教育＋管理体制診断支援
業種や企業の実態に応じた安全教育研修と、
管理体制診断を組み合わせた実践型プラン。
・事業所管理体制診断
・安全基本教育＋実践教育
・安全衛生委員会支援
・事業場診断同行（1事業場）
・労働災害支援
・1ヶ月に2日
→ 「安全文化定着」を目指す中核プラン
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